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2021-04-26 09:47  浏览:14
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2019社保新政策,补缴社保规定45岁社保怎么交?
在我们日常生活上,关于社保,一直是个聊不完的话题,因为社保跟我们生活中息息相关,比如买房、医疗、还有孩子入学等等方面都与社保有一定的关系。然而,进入2019社保新政策来了,接下来,小编为大家科普一下社保新政策的知识。
从2019年的1月1日开始,社会保险就开始由税务部门征收了,想要补缴社保也变得越来越难了,之前我们国家的很多个省份就已经取消了一次性补缴社保了,现在想要补缴社保,只有一些符合要求的人才能够进行补缴。
没有满15年就,没有办法退休。其实很简单,虽然现在不能够进行一次性补缴社保了,但是你可以继续缴纳社保,直到社保缴纳满15年,这样就可以退休领取养老金了。不过这种方式主要适合那些距离15年只差几年的人群,要是年限相差太远,就不划算了。
那些只交了几年的社保的人,事实上,是可以选择退保清算的,个人账户中的金额,在清算之后是可以取出来的,但是清算退保这种比较不划算,这样就失去了以后的养老保障。有经济基础的人,可以找个挂靠单位向后补缴,这也是一种方法。
我们都知道,2019社保新政策规定,多地已经取消一次性补缴,但是问题来了,有的网友称,要是已经到45岁了没买社保,根据目前补缴社保规定45岁社保怎么交?老实跟大家说吧,45岁之前没有缴纳记录的不允许一次性补缴。
据了解到,在2019年1月1日以后达到60周岁,且未参保缴费的居民,不再发放老年人生活补助,年满45岁周岁不满60周,岁且未参保缴费的居民,不再允许一次性趸缴15年的养老保险费,即意味着在45岁之前,必须有社保缴纳记录,否则是不允许一次性补缴的。
不过,有三类人可进行养老保险一次性补缴,首先本地户籍,并在1961年至1982年期间下乡的知青;其次本地户籍,曾经参加过职工养老保险的大龄人员(男年满65周岁、女年满60周岁);最后本地城镇户籍,曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系,并已在2010年12月31日前达到退休年龄。
一、如果贵司是以下情况,请联系我:
1、公司分公司、办事处,投保在总公司,员工享受不方便,满意度低,离职率高;
2、公司小,人员专业性不够,人员成本高;
3、公司大,公司人力资源部门人员需要经常往返社保局,办理每月的增减员手续,社保基数的申报,还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定,否则不但没能正常操作,又浪费了时间与精力。
4、公司刚成立,没有社保账户,没有人手办理。
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