河源人事（社保）外包，河源社保医保政策，河源正规劳务派遣公司

服务关键词：代办河源社保，代买河源五险一金，河源社保医保政策，河源2022年社保标准，河源职工社保，河源分公司社保代理，河源劳务派遣，河源人事外包，河源业务外包，河源当地人力资源公司咨询电话13710019423，梁爱秋，微信同号。

河源市职工基本医疗保险门诊共济保障管理办法

问题一:职工医保普通门诊统筹待遇标准是多少?

职工医保普通门诊统筹不设起付标准

(一)在职职工在市内发生的政策范围内医疗费用(含一般诊疗费及门诊诊查费)

1.选定一级及以下定点医疗机构支付比例为70% ;

2.选定二级定点医疗机构为60% ;

3.选定三级定点医疗机构为55%。

(二)退休人员在市内发生的政策范围内医疗费用，按选定就医定点医疗机构等级比在职职工分别提高5%。

(三)2023年度、2024年度最高支付限额不低于我市上，上年度城镇在岗职工年平均工资的2%。年度最高支付限额不纳入参保人基本医疗保险年度最高支付限额。

问题二：个人账户的计人办法和计人水平是怎样的?

(一)在职职工:由个人缴纳的基本医疗保险费计入，月计入标准为本人参保缴费月基数的2%，用人单位缴纳的基本医疗保险费全部划入统筹基金。灵活就业人员参加统账结合职工医保的，个人账户计入标准参照执行。

(二)退休人员:个人账户由职工医保统筹基金按定额划入，从2022年8月起至2024年12月， 月划入额度为102.79元。

问题三:个人账户可以家庭共用吗:

个人账户可用于支付参保人本人及其配偶、父母、子女以下费用:

(一)在定点医疗机构就医发生的由个人负担的医疗费用。

(二)在定点零售药店购买药品、医疗器械、医用耗材发生的由个人负担的费用。

(三)配偶、父母、子女参加居民医保等的个人缴费。

(四)参保人本人退休时未达到职工医保最低缴费年限的缴费费用。

(五)在定点医疗机构发生的由个人负担的符合规定的中医“治未病”费用。

(六)其他符合国家、省规定的费用。

河源人事外包（社保代缴）适合那些企业？

①初创型公司：把社保开hu、人事社保交给代理公司，省了行政人事的人工成本又享受专业的服务。

②异地分公司：属地化管理，跨区域he法用工；保障员工，降低风险。

③发展型公司：专业的事情交给专业的公司来做，认真发展公司的业务。

④拟上市公司：优化人力资源成本结构，做大市值，规避各种风险。

⑤个体工商号户：协助个体工商户he法合规参保，享受专业的人力资源服务。

我司介绍：提供全国范围（社保及公积金代理、薪酬福利代发、职工劳动合同代签等服务）

骏伯人力集团全国网点350多个，覆盖全中国大陆31省份！提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代缴、工资代发、人才派遣、业务外包、高级猎头等服务！

在此非常感谢您的支持与信任，如能达成合作，我司将竭诚为您提供优质服务。

电话/微信：13710019423 梁爱秋 人事外包经理

办公QQ号：924672344（微信同号） 

地址：河源市新市区大同路东面长安路南边第七层。