培训是最好的福利

成长是最大的关怀；

培训是企业的管理职能

是企业发展的原动力

君一控股集团致力打造学习型企业

尤其注重人才的引进、培养和激励

为提高全体创客的综合素质

助力各序列创客专业知识体系的逐步完善

为培养专家型人才，聚焦专业赋能

8月份以来，君一控股特邀请行业专家

举行了“请进来”系列培训

涉及人力资源、消防安全等

内容丰富、案例生动，受训人员收获颇丰

↓↓↓

01

人力资源日

为人力培训赋能

8月18日是“中国人力资源日”，在这个HR的专属节日里，为更好的赋能HR团队，君一控股集团特邀青岛市崂山区劳动人事部门专家为HR团队进行人力序列的培训赋能。

展开全文

▲培训会现场

两个小时的培训，专家通过人力资源管理方面的法律法规常识、操作实务、案例分析等方面做了生动翔实的分享，并重点解读了劳动用工流程，通过正反两个方向的实例分享，为君一控股集团后续的劳动用工工作指出了升级方向，助力君一控股人力资源管理体系的完善，提升人力团队专业技能。

整场培训气氛热烈，从专题培训到交互答疑，实战的思维、贴切的语言引起在座HR们的同频共鸣。

▲培训会现场

▲培训会现场

02

做好安全培训

保障安全生产

为深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，切实提高全员的安全生产意识和素养，8月20日，君一控股组织开展主题为“落实安全生产责任、推动安全生产发展”的安全生产培训，聚焦消防安全方面，特邀请青岛市崂山区民安应急宣教科的潘教员为员工进行宣讲。

▲君一控股总部培训会现场

▲君一控股总部培训会现场

本次培训对通过最新典型安全案例的解析、办公区域安全隐患排查、安全应急注意事项、遇到突发安全事故如何疏散人员和逃生自救、以及应急安全三级责任制等安全工作中的重要环节进行了讲解。通过培训，进一步强化消防安全意识，员工以现场参与及线上直播相结合的方式学习，从青岛总部到全国其他业务范围所在的地区，实现全覆盖式培训宣贯。

▲极乐汤即墨温泉馆培训会现场

▲太原区域培训会现场

▲合肥区域培训会现场

安全生产无小事，应牢固树立“红线意识”和“底线思维”，要警钟长鸣，时刻保持对生命、对安全的敬畏之心。

这两次的培训注重实效与应用

针对日常管理工作中的常见问题

提供了新的思路和方法

提高了大家的理论水平和实操能力

拓宽了管理思路

可谓干货满满，大家受益匪浅

未来，君一控股还将持续举行培训

赋能更多创客，砥砺前行

开创新局面，取得新业绩