一年一度的校园招聘早已拉开序幕，相信此时的应届生们已经在摩拳擦掌，跃跃欲试了。他们满怀对未来的憧憬，期待学以致用，渴望有朝一日在心仪的岗位发光发热，真正成长为社会的栋梁之才。反观另外一边，招聘企业同样求贤若渴，不管是热门的世界五百强，还是走在科技前沿的互联网大厂，各行各业都纷纷加入“抢人大战”，不惜重金，加强自身人才储备。

华为作为知名的世界500强企业之一，历来是很多优秀应届毕业生心之向往之地。这一点从福布斯2020全球最佳雇主榜单就能窥见一二，华为排名第14位，同时位列中国最佳雇主第一名，深受国内外优秀应届毕业生的青睐。

（2020年福布斯最佳雇主排名）

华为2022届应届生招聘云端宣讲会，9月开启

今年，华为2022届应届生招聘已经开启，招聘对象为2022年期间在国内高校毕业的应届生，以及2021年-2022年期间在海外高校毕业的留学生。在校园招聘期间，华为每年都会安排多场宣讲会，今年也不例外，9月华为将通过线上直播的方式开展5场云端宣讲会，并将在华为招聘官网，华为招聘B站，华为招聘微信视频号，华为招聘微博，华为抖音5个平台同步直播，感兴趣的同学可以关注一下：

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华为2022届应届生招聘高管宣讲会（国内学生专场）：2021年9月2日19:00

华为2022届应届生招聘高管宣讲会（北美留学生专场）：2021年9月13日9:00

华为2022届应届生招聘高管宣讲会（欧洲/亚太留学生专场）：2021年9月16日19:00

华为2022届应届生招聘云端宣讲会国内学生分享场：2021年9月7日19:00

华为2022届应届生招聘云端宣讲会留学生分享场：2021年9月26日19:00

为了帮助2022届应届生全面细致地了解华为，宣讲会上不仅会邀请到华为各重要业务部门高管为同学们分享华为最新的业务进展与创新技术，还会邀请已经在华为内部迅速成长起来的师兄师姐为学弟学妹们答疑解惑。宣讲内容涉及应届生求职关心的方方面面，大到华为业务范畴，ICT行业前景，华为人才观，细到薪酬福利、晋升机制，总之对于有意向华为的优秀应届生，这是一场绝不可错过的干货专场。

加入华为，让梦起航

那么作为深受国内外应届毕业生青睐的公司，华为究竟是一家怎样的企业？它扮演的社会角色是什么？他有哪些领先的技术和创新业务？它能提供给初出茅庐的应届生什么样的机会？

如果你对华为的认知还停留在，这是一家手机制造商，那就大错特错了！华为在ICT领域内，深耕多年，掌握并积极建设起包括宽带、5G、云计算、大数据、物联网、人工智能六大ICT行业关键技术及基础设施，为实现未来万物互联智能世界打下了坚实的基础。其次，华为作为国内的优秀企业，立足社会责任，基于ICT技术，重点围绕着减少碳排放、加大可再生能源使用、促进循环经济、科技守护自然这四大方向采取行动，现已在产品节能、可再生能源等领域实现关键突破，为中国绿色可持续发展事业做出了重要贡献。

华为坚持做好产品、做好服务、坚持创新。前不久华为P50系列发布会成功举办，推出领先的计算光学概念，是手机影像技术的又一次突破，为行业创新添上了浓墨重彩的一笔。

华为的舞台足够大，能够为求职者提供一个大展才华的地方，华为的臂膀足够有力，能够为求职者提供雄厚的成长资源。每一个对未来有期许的应届生，都曾许下过美丽的梦，华为就是这样一个难能可贵的造梦工厂。

华为2022届应届生招聘FAQ看这里

相信对华为职位有意向的同学，已经开始着手准备简历及面试，过程中难免会遇到一些问题，就这些常见问题，华为官方也给出了标准答案。内容涵盖了求职中的多个环节，简历投递、招聘流程、面试环节等。如果你正打算投递简历或正在等待面试通知，可以关注华为官方信息，一定会让你的求职顺利很多。

想要了解更多详情，可以关注“华为招聘”微信公众号及官方网站。