驻济南项目部员工社保怎么交？济南五险一金代买，济南人事外包

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2020年养老金是否会上涨？

2020年2月20日，在国务院新闻发布会上，人社部副部长游钧表示：

1、从2020年2月起，各省对中、小、微企业单位缴费部分实行免征（养老、失业、工伤保险），免征期不超过5个月：而湖北省，可对各类企业实行免征政策；2、除湖北省外，其他省份的大型企业（不含机关、事业单位），三项社保可减半征收，期限不超过3个月。两项综合起来预计全年养老金将减少4714亿元。

很多退休人员一看到这则新闻，不禁担忧起来，自己的2020年的养老金还有机会提高吗？（在2020年之前，我国的养老金水平已经连续上涨15年了），这次的减征会不会影响到养老金的发放呢？

其实大可不必担心，目前我国各省除黑龙江之外，其余各省的养老金均有结余，且现有结余数累计可以支付超过6个月以上的的省市达到28个，低于六个月期限的仅有4个区域，所以说大部分省市及时六个月没有任何收入依旧可以支撑得住，特别是在国家财政的补贴之下，可以持续的时间越久。

至于说2020年会不会在继续提升？这个要区分省份，在可支付月数低于10个月的省份要保持继续提升应该有一定的难度，甚至有可能会出现下调；但是在可支付月数20个月以上的省份，要继续保持增长应该没有任何的难度，所以说会不会继续保持增长，关健看你所在的省份，至于说全国的水平来看，大概率依旧可以保持增长趋势，只不过今年的整体增幅肯定会弱于往年。

虽然国家经济受到影响是一定的，但中国经济的活力仍然很大，经济影响是可控的，再者国家在接下来的一段时间，一定会有大量的刺激经济增长的措施，只要经济不出现大问题，养老金将来还是能够持续上涨的。

代缴社保于企业而言有哪些好处

（1）分担企业人力资源部门的部分重复性事务和工作，进而提升其日常工作效率。

（2）让企业人力资源部门能够将更多的时间和精力放在核心的战略性工作方面，从而提升企业人力资源管理的高度和核心竞争力；

（3）降低企业人力成本，舒缓其资金方面的压力，进而帮助企业克服规模经济的弱点；

（4）降低企业经营风险，使其摆脱杂务困扰，避免大量投资人才所带来的不确定性；

（5）操作规范，能够有限遏制随意性薪资、员工管理，并对企业管理工作的规范性、公正性起到促进作用；

（6）不会因企业社保专员的专业性不强以及操作不当而引发纠纷。

骏伯公司简介

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