经营
深圳社保托管,深圳人事代理,深圳代交社保公积金
2021-06-10 18:03  浏览:7
企业缴纳社保及社保待遇申报的流程繁琐,存在大量的琐碎的事务工作,那么企业可以创新方法委托人力资源机构代理职工社保,由第三方大型连锁机构为员工社保五险待遇的申报流程提供全程服务。这样既便捷又节省成本。
 
为什么选择将企业职工社保外包?
1.因为有些员工工作地并非在总公司,帮助员工在当地缴纳深圳社保,享受同等的社保待遇,可以有效规避公司与员工之间的社会保险法律风险;
2.通过社保代理的形式帮助员工享受社会保险,可以很大程度节省企业在当地招䀻HR的成本费,而且在员工较多的情形下是需要另设人事部的。
3.分公司在深圳没有注册登记,没有社保登记,无法帮助员工购买社保的情况,找社保代理机构。现实中,越是发达的地区,员工对于社保的重视程度越高。尤其是经济发达的珠三角城市,因为和买房买车资格挂钩,社保已经成为找工作的重要标准。
骏伯人力集团公司规模、实力、经验和服务优势分析:
1.熟悉的操作,拥有一支规范的客服团队;
2.品牌影响力大,享誉全国,服务资质实力雄厚;
3.服务管理自动化,服务标准流程规范化;
4.十八年行业服务经验,丰富的实操经验;
5.良好的口碑:获得新老客户的一致好评;
6.引导企业专心经营核心资源,发展核心竞争优势。
 
骏伯人力集团成立18年,全国连锁经营,分公司遍及全国,社保服务网点345个。三千家客户见证、二十几万外包人员的认可,队伍强大、服务完善,实力雄厚!操作规范、合理合规、线上线下全程贴心周到的外包服务。
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骏伯人力资源集团(深圳)有限公司
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