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社会保险是指以劳动者为保障对象，以劳动者的年老、疾病、伤残、失业等特殊事件为保障内容的一种社会保障制度，它主要包括养老保险、医辽保险、工伤保险、生育保险和失业保险等内容。

劳动合同法规定公司要与员工签订合法的劳动合同，并且要为员工及时购买社保。

很多公司的业务范围比较大，一般上都会跨市跨省经营，他们公司的总部不是在湖州，也不是在浙江省内，只是在湖州的一个办事处或者分公司，往往这些分公司办事处都没有在湖州当地注册，因而就无法为员工在湖州参保。这样一来，就对员工的切身利益造成了很大的损害，比如说员工无法享受湖州的医辽报销，女职工享受不了湖州生育保险待遇等等。

公司独自办理社保是一项非常繁琐的事务，也花了很多不必要的成本，越来越多的企业特别是规模比较大的企业一般上都会把这方面的事务外包给专业的人力资源服务公司，这样必然能够得到优质的服务并且省时省力又省钱。

湖州社保外包的优势：

1、节约成本：减少公司人员结构，直接与负责人对应，实现工资与购买基数的剥离，降低公司社保费的支出，更直接节约了成本；

2、优化资源配置，提高校率：因为专业，所以高校，减少贵司在人事方面投入的人力及物力，由我们专业高校对应，提高办事效率，提高员工的满意度，少走免走弯路，使贵司集体力量专注于自己的核心领域；

3、多种参保方案选择：特别是对于各地都有代表处或办事处的公司，外包的优势更明显。

我司介绍：

骏伯人力资源有限公司成立于2003年。总部广州，圈国59家分公司，300多个网点。为客hu提供专业的湖州社保代理，代交湖州社保，代买湖州职工五险一金，办理公司社保服务！

提共圈过范围(社保及公积J代理.薪酬福利代发.职工劳动合同代签等服务)

公司名称：骏伯人力资源有限公司浙江分公司

咨询电话：13560383140（唐先生)

办公QQ：1027223352