参考消息网2月26日报道领导人面临的最严峻挑战之一是管理不同的视角，这在今天比以往任何时候都更困难。领导人如何才能在团队里保持合作与信任的同时促进热烈的辩论呢？我们提供了一些建议，包括：训练人们化解对不同意见的恐惧；鼓励人们培养接纳的心态；教导人们谨慎选择用词；通过行动和语气培养宽容的文化。

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