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失业保险金

指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。

01 领取条件

职工在法定劳动年龄内，具有劳动能力，与用人单位依法终止或者解除劳动关系，并且具备下列条件的，可以申领失业保险金。

1、所在用人单位和本人按照规定参加失业保险，缴纳失业保险费满一年的；

2、非因本人意愿中断就业的；

3、已办理失业登记，并有求职要求的。

02领取失业保险金标准

失业保险金按照当地最低工资标准的百分之八十确定，并自失业人员办理失业登记的次月起按月发放（发放至本人办理的社会保障卡，无卡者请抓紧时间办理，否则影响失业保险金的领取）。

03 可以领取失业保险金的期限

失业人员失业前所在用人单位和本人按规定累计缴费时间满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费时间满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费时间十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过二十四个月。

注意

失业人员领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：

1、重新就业的；

2、应征服兵役的；

3、移居境外的；

4、享受基本养老保险待遇的；

5、被判刑收监执行或者被劳动教养的；

6、无正当理由，连续两次拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；

7、法律、法规规定的其他情形。

我司简介：

骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。

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