佛山企业社保机构，佛山职工社保，佛山工资代发，佛山劳务派遣，代缴佛山五险一金，佛山人力资源机构
骏伯公司可为企业、公司、个体户、办事处及代表处办理社保、公积金、申报个税、劳务派遣等人事外包业务，有需求请致电钟小姐13535584783（微信同号）详聊！
广州小微企业社保补贴申领指南！
【申请条件】小型微型企业招用离校2年内未就业高校毕业生，与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的小微企业。离校2年内未就业高校毕业生指获得毕业证书起24个月以内，已办理失业登记且失业登记处于有效期内的高校毕业生。
★中小微企业划型标准按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)执行。
【补贴期限】2年。
【申请对象】用人单位。
【申请时间】按季度申请。申请人在季后第1个月(即1月、4月、7月和10月)最后1日前向区级公共就业服务机构提出申请。
首次补贴申请应在签订劳动合同(服务协议等)之日起1年内提出，逾期不再受理。正在享受社保补贴的申请人，在补贴期内连续1年未按申请周期申请补贴的，不再受理。
【申请方式】网上申请。
【申请流程】登陆网上服务大厅→劳动就业→专项资金→专项资金申请→按相对应的补贴项目申请。
区级公共就业服务机构和区人社部门在季后第2个月(即2月、5月、8月、11月)20日前完成受理、审核、复核，符合补贴条件的，区人社部门在接收各区公共就业服务机构推送的支付数据后，于12个工作日内拨付资金。
【办结期限】30个工作日。
佛山社保代理具体操作流程：
1、业务咨询： 初步了解双方意向，确认he法资质，交换公司、个人基本情况并加以说明；。
2、提供可行性方案：根据客户需求制定购买方案。
3、签订《人事代理合同书》，提供购买人员资料。
4、提供资料，由我公司进行代买社保。
一、如果贵司是以下情况，请联系我：
1、公司分公司、办事处，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，离职率高；
2、公司小，人员专业性不够，人员成本高；
3、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。
4、公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理。
我司介绍：
骏伯人力资源有限公司（总部）成立于2003年.至今已有16年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点，直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。
我司专注于社保公积金、劳务派遣、代发工资、猎聘等人事外包工作；专业的人做专业的事，骏伯公司为企业及个人解答各种社保疑虑问题，有需要请致电！
咨询方式： 13535584783钟小姐(微信同号) Q Q：771741347
地址：佛山市南海区桂城街道平洲永安南路23号富华大厦3-333室