达到退休年龄，养老年限却不足，怎么办？

到了法定退休年龄，因累计缴费年限不够无法退休的情况，为此，社保制定了相关的延长缴费以及一次性缴费的政策，先来说延长缴费。

一、延长缴费

按照户籍地和基本养老保险关系地的不同，分为三种情况：

（一） 户籍地且基本养老保险关系均在上海的人员

这类人员在参保人群中占绝大多数，属于户籍地与基本养老保险关系地一致的情况，若此类人员到了法定退休年龄，累计缴费年限不足15年无法退休的，可申请延长缴费。企业参保人员，企业可按照本市职工缴费标准继续为员工缴纳社保；灵活就业人员，可按照本市灵活就业缴费标准继续缴纳社保。

（一） 外省市户籍，基本养老保险关系在上海的人员

此类人员虽然户籍地不在本市，但在本市就业并参保，且对参保年限有要求，只有在本市累计缴费满10年的人员才能在本市进行延长缴费，所以并非所有人员都符合条件。

（二） 上海户籍，基本养老保险关系在外省市的人员

本市户籍人员在外省市就业，并将基本养老保险关系建立在外省市，在不满足退休缴费年限的情况下，如果在外省市各地缴费均不满10年的，本人可申请在本市延长缴费，但若在外省市某地的累计缴费满10年了，则不可在本市进行延长缴费。

这里需要注意的是，外省市户籍人员，如果在本市建立的养老保险账户是“临时账户”（建立账户时男性已超过50岁或女性已超过40岁），即使已经在本市累计缴费满10年也不能在本市延长缴费。

二、一次性缴满15年

想要一次性缴满15年也没那么容易，要同时满足账户开立时间和延长缴费年限两大条件才行，并对累计缴费年限不满15年的部分进行一次性缴费，缴费基数统一按照上一年度全市职工月平均工资，也就是“社平工资”确定，缴纳险种为养老保险和医疗保险，缴费比例按照现行政策为35%（包括单位和个人），待一次性缴费成功后，就可立即申请养老待遇了。