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天津五险一金服务外包，代缴天津职工社保，天津人力资源公司
近日，天津市人社局印发实施《关于进一步加强社会保险基金监管体系建设的有关意见（试行）》，建立健全社保基金监管工作制度，加强社保基金风险研判、压实社保基金风险防控责任、努力提升社保基金风险监控水平。
一、健全社保基金报告制度，加强社保基金风险研判。社保经办机构定期向行政监督部门报告社保基金经办管理情况和社保基金要情，明确部门责任、加强部门配合，便于行政监督部门掌握社保基金运行总体情况和研判社保基金安全形势。
二、实施日常监督制度，压实社保基金风险防控责任。行政监督部门发现社保基金风险隐患及时实施预警提示制度，提示经办机构及时消除风险；行政监督部门对于涉及社保基金安全的重大问题和重要情况实施通报制度，及时督促社保经办机构予以重视、引起警示，并督促相关部门进行风险排查；行政监督部门对不按要求落实预警提示、情况通报的社保经办机构，对其负责人进行约谈，逐步压实社保基金风险防控责任。
三、健全风险排查制度，及时消除社保基金安全隐患。健全社保基金经办管理的日常内控核查制度，行政监督部门督促社保经办机构完善社保基金内控机制、加强内控核查，并对其实施内控检查；推动社保基金内控机制进经办规程、进信息系统，社保经办机构、行政监督部门分别实施社保基金信息系统实时监控，及时发现和核查疑点信息，纠正和查处违规行为。
下一步，天津市人社局将持续推进社保基金风险防控“全程化”，健全政策、经办、信息、监督“四位一体”基金管理风险防控体系，提升社保基金风险防范、识别、化解能力。并在全市人社系统深入开展养老保险专项排查整治、工伤保险待遇发放专项核查，堵塞社保基金管理漏洞，维护社保基金安全，保障社会保险事业高质量发展。
通过骏伯人力代缴社保有何优势
1、我们将让您省钱：
（1）选择社保代缴企业无需设置“人事专员”，“社保专员”等职位，我们会为您节省一笔庞大的资金，而且通过社保外包会使您受益无穷。《劳动合同法》的实施，强制企业为员工买社会保险，外包给人事外包公司来办理，完全符合劳动法的规定。
（2）我们会从贵公司的实际情况出发，从低成本、高效率为出发点，多方面考虑问题，此外还可以享受到我司高质量服务。
2．我们将让您省心：
您无需面对众多的管理部门，只需面对一位人员。您无需看别人的脸色行事，只需面对我们的微笑。此外，您也不用担心每年的社保年审，劳动年审等问题，我们会提供相关的参保证明，解决贵司这方面的担心。
3．我们将让您省时、省力：
您无需每月奔走于社保中心，无需漫长的排队等待，无需花很多的时间准备那些纷繁复杂的表格。我们会帮您办理所有的手续，每个月都可以节省您大量的时间，您可以专心做更有价值的工作，创造更大的业绩。
公司介绍：
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
作为中国最早从事第三方人力资源服务的专业机构之一， 目前在全国各主要城市拥有70家直营分公司，网点360个，为2000家企业客户提供降本增效、控制用工风险和提升员工福利等方面的高品质高效率的直营服务。
骏伯人力集团被中华人民共和国人力资源和社会保障部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”，荣获中国百强劳务派遣机构等诸多殊荣。
骏伯人力集团主要提供人事外包、人才派遣、灵活用工、业务外包、招䀻猎头及企业培训等服务。截止到目前，骏伯已为数千家大中型企业提供人力资源服务。
全国五险一金代缴、代签劳动合同、劳务派遣
广州骏伯人力资源有限公司成立于2003年；全国65家分公司，350多个网点；全国连锁、18年经验；被国家人社部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”；中国百强劳务派遣机构；为广大客户提供全国范围内的人事外包、灵活用工等第三方人力资源服务。外包主要有两种方式：第一种是社保外包，让员工在工作地交社保，方便享受当地社保福利，第二种是灵活用工，由我司签合同、买社保、发工资，专业管理、预防风险、降低成本。
公司名称：广州骏伯人力资源集团有限公司
咨询电话：13585964157（姚晨）
工作微信：13585964157
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